- Un tarif unique o sans frais de gestion
o sans frais d’adhésion
o sans frais administratifs
- Un système d’abonnement avantageux
- Pas d’engagement de durée
- La compétence du personnel
o rigueur
o respect de la vie privée
o ponctualité
o courtoisie
o autonomie
- Un suivi de la qualité
- Pas de contraintes
o recrutement
o administratives
o responsabilité d’employeur
- Une assurance
- Des avantages fiscaux
o 50% de réduction ou de crédit d’impôts
o TVA à 10%